爱立信裁人1400人;美团月薪35万招外卖小哥;中通60岁分拣工猝死
记者得悉,饿了么以邮件的方法向全员发送内部信称,饿了么为期87天的“冬天举动”超额完成既定方针,并发布新机制变革方向,称以“加大鼓励总投入,加强事务成果挂钩,加强干部职责担任,表现长短周期奉献”为准则进行落地方案设计和继续优化。从内部信来看,阿里本地日子版块的年度绩效评价和提升将于22日发动,提升生效日提前到每年4月1日,并指出人才提升的规范即看曩昔的战功,也看战功中表现出的才能能否到达方针层级的要求。(新浪科技)
据报导,电信设备供货商爱立信预备在瑞典裁人约1400人,这是全球减少本钱计划的一部分。爱立信之前曾表明,预备在2023年年末之前本钱减少约8.8亿美元,由于一些商场(包含北美)的需求趋向疲软。两位知情者称,未来几天爱立信或许还会宣告在其它国家裁人几千人。环绕本钱减少问题,爱立信在瑞典现已与工会商洽几个月。爱立信新闻发言人称,还没有与工会就职工减少问题达到一起,公司期望能以自愿的方式裁人。(新浪科技)
《华尔街日报》征引知情人士音讯报导称,曩昔一年亚马逊股价大幅度下滑,导致该公司职工的实践薪酬大大低于方针薪酬,职工2023年的薪酬比预期薪酬低15%至50%。知情的人悄悄表明,亚马逊向职工发行约束性股票以弥补总薪酬,这一条件是公司股票每年至少增值15%。2017年至2022年头,亚马逊的股价的确均匀每年上涨约30%。而在曩昔的一年里,由于技能全体放缓以及零售事务添加放缓,亚马逊股价跌逾35%。(汹涌新闻)
2月20日格力发布晚间公告,宣告将向全体股东每10股派发现金股利10元(含税),合计派发现金股利55.37亿元。
2022年1月格力电器发布的股东报答规划表明,未来三年每年累计现金分红总额不低于当年净利润的50%。(新浪科技)
近来,60岁中通快递分拣工清晨在岗位猝死引热议。21日,中通方面回应称,关于网点职工的意外离世,咱们深感痛心。现在,警方现已介入处理,浙江省管理中心分外的注重,建立工作小组,会以合法合理为根底,与家族洽谈相关善后事宜。(新浪科技)
据蚂蚁集团微信大众号2月21日音讯,NBA我国与蚂蚁集团21日一起宣告,两边将敞开全面战略协作伙伴关系,NBA视频内容也将初次登陆支付宝途径。(每日经济新闻)
据香港媒体音讯,美团拟在香港推出外卖服务。招聘材料显现,美团已在多个途径投进招聘广告,近来正式敞开送递员招募。从待遇细节来看,假定配送使命达到,“步卒”(即步行送外卖)收入可超越两万,车手收入最高可达3.5万港元。(新浪科技)
供给链音讯表明,尽管台积电本年上半全体产能利用率显着下滑,但代工价更高的 3 纳米(N3)制程的确如台积电所言,投片客户、出货片数与良率皆优于预期。据Digitimes 报导,为了行将推出的A17和M3处理器,苹果现已100%占有了台积电现在一切的 N3 产能,而高通、联发科正在后边排队。除此之外,台积电更省电的 N3E 工艺行将投产。
台积电上一年宣告在台南科学园区的新工厂开端量产3纳米芯片,该工厂估计将用于量产A17和M3处理器。不出意外的线处理器将专门用于行将推出的 iPhone 15 Pro和Ultra 机型,而 M3 将专用于本年第四季度上市的新款 MacBook 机型。(IT之家)
据报导,现在,全国已有近30个省份发动了2023年度公务员省考招录,其间27个省份将在本周末摆开考试的前奏。
比较于2022年,多个省份本年公务员扩招份额超越50%。记者整理发现,本年省考方针对应届结业生的招录愈加歪斜,不少区域专设岗位仅对应届生敞开,且“三不限”岗位也相应添加。此外,备受言论重视的报考公务员“35岁及以下”年纪门槛约束,本年多地有了改变。据不完全统计,在20余个已发布公务员报考信息的省份中,河南、贵州、天津、湖北、江西、广西、四川、云南、重庆、内蒙古10个省份,近些年放宽了部分岗位的年纪约束,将部分岗位年纪调整为40周岁以下。但这些区域报考年纪约束的放宽,多面向应届结业硕士研究生和博士研究生(非在职)。(TechWeb)
据报导,现在,韩国电池制造商LG新能源(LG Energy Solution)正在开发电动汽车用磷酸铁锂(LFP)电池。音讯人士称,该公司的方针是使这款电池的功能超越其竞争对手宁德年代出产的电池,即这款电池的单位体积内的包含的能量比宁德年代供给给特斯拉Model 3的电池高20%。报导称,该公司的方针或许是向特斯拉供给其磷酸铁锂电池。(TechWeb)
休息在树上的鸟,从不惧怕树枝折断,由于它的信赖不是在树枝上,而是在自己的翅膀上。永久信任自己。
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